Los 2020s

2020

• Gabrielle Carteris continúa como presidente de SAG-AFTRA.
• 6 y 7 de enero: SAG-AFTRA se asocia con AFL-CIO para reunir a líderes laborales, de entretenimiento y tecnológicos para la 2da Cumbre Anual de Tecnología e Innovación Laboral, que se lleva a cabo en Las Vegas durante el CES.
• 19 de enero: Robert De Niro recibe el 56.º premio SAG Life Achievement Award en la 26.ª entrega anual de los premios SAG. 
• 29 de enero: SAG-AFTRA presenta estándares y protocolos históricos de la industria para el uso de coordinadores de intimidad.
• 28 de febrero: Miembros, líderes electos y sindicatos hermanos se manifiestan frente a la oficina de Los Ángeles de Spanish Broadcasting System en un llamado a negociar de manera justa el primer acuerdo de negociación colectiva de SBS.
• También el 28 de febrero, el sindicato publica una declaración para los miembros que aborda el primer brote del nuevo coronavirus, COVID-19.
• 9 de marzo: SAG-AFTRA anuncia un nuevo programa que brinda a los miembros la opción de donar pagos regalías a la Fundación SAG-AFTRA mediante depósito directo.
• 11 de marzo: La Junta Nacional de SAG-AFTRA se reúne y aprueba el Acuerdo Tentativo Corporativo/Educativo y No Transmitido.
• 12 de marzo: El Plan de Salud SAG-AFTRA renuncia a los copagos, deducibles y coseguros para las pruebas de COVID-19. 
• 13 de marzo: Todas las oficinas presenciales de SAG-AFTRA cierran debido a la pandemia del COVID-19. El trabajo del sindicato continúa de forma remota, mientras que el procesamiento de regalías continúa a través de trabajadores esenciales en la sede de Los Ángeles. Las oficinas permanecerán cerradas hasta principios de 2022.
• 20 de marzo: Una coalición de sindicatos de las artes, el entretenimiento y los medios de comunicación afiliados al Departamento de Empleados Profesionales de la AFL-CIO hace un llamado al Congreso para que apruebe una legislación de ayuda de emergencia para los trabajadores.
• 23 de marzo: SAG-AFTRA lanza un video y un episodio de podcast sobre los esfuerzos de ayuda iniciales de COVID-19 disponibles. 
• 30 de marzo: SAG-AFTRA presenta el programa de Extensión de Alivio de Cuotas para miembros afectados por la pérdida de trabajo por COVID-19. Según el programa, los miembros pueden retrasar el pago de sus cuotas de mayo. La extensión de alivio de cuotas se renueva en última instancia hasta los períodos de cuotas de 2021.
• 17 de abril: SAG-AFTRA, junto con las principales organizaciones de derechos musicales, une fuerzas con la Legislatura de California para apoyar las enmiendas al Proyecto de Ley 5 de la Asamblea, o la "Ley de Economía Gig".  
• 20 de abril: SAG-AFTRA, la Alianza Internacional de Empleados de Escenarios Teatrales, la Federación Estadounidense de Músicos, el Gremio de Directores de América, el Gremio de Escritores de América y Teamsters publican una declaración sobre el impacto que la pandemia ha tenido en los trabajadores sindicalizados. 
• 24 de abril: SAG-AFTRA y la Alianza de Productores de Cine y Televisión comienzan las negociaciones para el Acuerdo de TV/Teatro. Debido al COVID-19, las negociaciones se realizan de manera virtual. 
• 4 de mayo: El Fondo de Distribución de Derechos de Propiedad Intelectual de AFM & SAG-AFTRA anuncia pagos de regalías sin precedentes para músicos de sesión y cantantes.
• 12 de mayo: En una transmisión en vivo con SAG-AFTRA e IATSE, el representante estadounidense Adam Schiff, D-California, responde las consultas de los artistas sindicales sobre el alivio económico de COVID-19.  
• 13 de mayo: Para abordar las preocupaciones de seguridad de COVID-19, SAG-AFTRA anuncia que el Director de Salud Pública del Condado de Los Ángeles, Jonathan E. Fielding, actuará como asesor de la Comisión de Seguridad Blue Ribbon de SAG-AFTRA.
• 27 de mayo: SAG-AFTRA, IATSE y la DGA publican una declaración conjunta de colaboración sobre protocolos de regreso al trabajo.
• 31 de mayo: la presidenta Gabrielle Carteris y el director ejecutivo nacional David P. White emiten una declaración sobre el asesinato de George Floyd y prometen continuar el trabajo del sindicato para abordar el racismo y promover la justicia social. El 11 de junio, los dos instan a los sindicatos policiales a repudiar la brutalidad policial y la injusticia racial. 
• 1 de junio: SAG-AFTRA anuncia el comienzo de su trabajo colaborativo con sindicatos hermanos y líderes políticos a través de las Directrices de Salud y Seguridad de la Producción del Comité de Seguridad Laboral-Patronal de la Industria. En un comunicado de prensa, el sindicato detalla el cronograma para la presentación del informe del libro blanco al gobernador de California Gavin Newsom, el gobernador de Nueva York Andrew Cuomo y otros líderes estatales.
• 5 de junio: SAG-AFTRA publica declaración en apoyo de una prensa libre. 
• 11 de junio: SAG-AFTRA obtiene un acuerdo tentativo sobre los contratos de TV/Teatro 2020 con la AMPTP.
• 12 de junio: SAG-AFTRA, junto con otros sindicatos hermanos, publica el informe conjunto The Safe Way Forward. El documento de 36 páginas describe protocolos respaldados científicamente para la seguridad en los sets. 
• 19 de junio: Luego de que la Corte de Apelaciones del Noveno Circuito de Los Ángeles confirmó una decisión que impide la aplicación del Proyecto de Ley 1687 de la Asamblea como inconstitucional, SAG-AFTRA renueva los esfuerzos para mantener la decisión, lo que requeriría bases de datos de contratación/casting de entretenimiento basadas en suscripción como IMDbPro para eliminar la información de fecha de nacimiento de los suscriptores pagos de sus sitios web, incluido IMDb.com, previa solicitud.
• 30 de junio: El Comité Directivo de Transmisiones de SAG-AFTRA pide más diversidad en las salas de redacción. 
• 20 de julio: junto con una amplia coalición de sindicatos y organizaciones de artes y entretenimiento, el sindicato anuncia su apoyo a la Ley de Asistencia por Desempleo para Trabajadores Mixtos de 2020.
• 21 de julio: Union estrena un anuncio de servicio público contra el odio que aborda el acoso relacionado con el COVID-19 que enfrentan los estadounidenses de origen asiático y los habitantes de las islas del Pacífico. 
• 22 de julio: Los miembros de SAG-AFTRA votan para ratificar el acuerdo SAG-AFTRA 2020 TV/Theatrical.
• 26 de julio: SAG-AFTRA lamenta el fallecimiento de la miembro fundadora Olivia de Havilland.
• 29 de julio: SAG-AFTRA elogia el fallo de la corte de California que afirma el derecho de Ashley Judd a presentar una demanda por acoso sexual contra Harvey Weinstein.
• 18 de agosto: SAG-AFTRA y otras 11 organizaciones y sindicatos de arte y entretenimiento envían una carta a la administración Trump abogando por cambios en el programa de asistencia por desempleo pandémico de la Ley CARES para ayudar a los trabajadores con ingresos mixtos.
• 2 de septiembre: los miembros votan para ratificar los contratos de animación televisiva SAG-AFTRA 2020. 
• 9 de septiembre: SAG-AFTRA anuncia su apoyo al llamado de los miembros de National Public Radio a la diversidad, la igualdad y la inclusión dentro de la organización. 
• 14 de septiembre: SAG-AFTRA condena las acciones del Departamento de Policía de Los Ángeles luego del arresto de la miembro de la transmisión Josie Huang.
• 21 de septiembre: Se anuncia el Acuerdo de Regreso al Trabajo, que ordena la adopción de pruebas y protocolos de COVID-19 para que se reanuden las producciones de cine y televisión. La coordinación y la solidaridad sin precedentes entre los sindicatos y la colaboración con los empleadores hacen que los miembros vuelvan a trabajar de manera segura. SAG-AFTRA, Directors Guild of America, International Alliance of Theatrical Stage Employees, International Brotherhood of Teamsters y Basic Crafts junto con Alliance of Motion Pictures and Television Producers trabajaron conjuntamente en este acuerdo y continuarán actualizando y ampliando el RTW. acuerdo durante los próximos años. 
• 5 de octubre: SAG-AFTRA presenta su campaña para salir a votar y alienta a los miembros a registrarse para votar y ser voluntarios en las urnas.  
• 6 de octubre: El programa automatizado de pago de regalías de SAG-AFTRA alcanza su millonésimo depósito, con más de $200 millones en cheques regalías enviados directamente a los miembros.  
• 7 de octubre: SAG-AFTRA anuncia dos folletos que abordan completamente la desnudez y las escenas íntimas en el set: Guía rápida para escenas que involucran desnudez y sexo simulado y sexo, desnudez y tú.
• 8 de octubre: En consideración al continuo estancamiento en la producción debido a la pandemia de COVID-19, SAG-AFTRA extiende el Programa de Extensión de Cuotas. 
• 9 de octubre: SAG-AFTRA publica una declaración que aborda cuestiones de jurisdicción con el sindicato hermano Actors' Equity Association, reafirma su jurisdicción histórica y tradicional en la grabación o transmisión de producciones teatrales en vivo.
• 14 de octubre: en un comunicado de prensa, SAG-AFTRA anuncia que la editorial independiente Bronzeville Books, a través de su hermana LLC, Bronzeville Pictures, comenzará a producir grabaciones de audio cubiertas con efecto inmediato.
• 17 de octubre: SAG-AFTRA publica una segunda declaración sobre cuestiones de jurisdicción con la AEA. En él, el gremio reafirma su jurisdicción histórica sobre las grabaciones y transmisiones de producciones teatrales en vivo, destaca los intentos fallidos de mediación con la AEA y anuncia la presentación de una denuncia formal ante los Actores y Artistas Asociados de América, comúnmente conocidos como las 4As.
• 23 de octubre: Los creadores de contenido de Newark Public Radio (WBGO) se sindicalizan oficialmente con SAG-AFTRA luego de un acuerdo entre el sindicato y Newark Public Radio. La nueva unidad de negociación de 22 miembros de creadores de contenido incluye productores, anfitriones, presentadores y reporteros.  
• 30 de octubre: La Junta Nacional aprueba el nombramiento de un grupo de trabajo para investigar las prácticas actuales de contratación justa y equitativa dentro de la comunidad de especialistas. 
• 5 de noviembre: SAG-AFTRA y los empleadores dentro de la industria de los videojuegos acuerdan una extensión de dos años del Acuerdo de medios interactivos de 2017 hasta el 7 de noviembre de 2022.
  Asimismo, el sindicato presenta un Escrito de Demanda y Demanda de Arbitraje en virtud de la compensación debida por la reutilización de fotografía o banda sonora de la serie The Talking Dead. Se insta a los especialistas del sindicato a proporcionar información para la reclamación. 
• 9 de noviembre: El Escrito de Demanda y Demanda de Arbitraje de The Talking Dead concluye con la victoria del sindicato en la demanda y la compensación a los especialistas sindicales por el uso de sus imágenes.
• 12 de noviembre: En un comunicado de prensa oficial, los productores de KDKA-TV, con sede en Pittsburgh, anuncian su intención de sindicalizarse en virtud de un acuerdo de negociación colectiva SAG-AFTRA.
• 16 de noviembre: la presidenta Gabrielle Carteris anuncia esfuerzos para llegar a los luchadores profesionales en un esfuerzo por sindicalizar a los trabajadores. 
• 19 de noviembre: SAG-AFTRA y la AEA llegan a un acuerdo unánime que preserva la jurisdicción histórica para la transmisión y transmisión de presentaciones en vivo durante el período de pandemia. En él, SAG-AFTRA acuerda que AEA cubrirá este trabajo con un plazo que concluye el 31 de diciembre de 2021 y está sujeto a ciertas limitaciones, incluida la distribución en plataformas como Netflix, Amazon, Hulu, etc.
• 24 de noviembre: Los productores de KDKA-TV en Pittsburgh se sindicalizan oficialmente en virtud de un acuerdo de verificación de tarjeta y reconocimiento voluntario entre SAG-AFTRA y CBS Broadcasting, Inc. La nueva unidad de negociación de 27 miembros incluye noticias, deportes, web y línea digital (CBSN ) productores.
• 30 de noviembre: En un comunicado de prensa, SAG-AFTRA aplaude al gobernador Cuomo de Nueva York y a otros miembros clave de la Legislatura de Nueva York por promulgar el derecho estatal a la publicidad y el proyecto de ley sobre falsificaciones profundas. La ley garantiza protecciones para los miembros del sindicato y sus familias contra la explotación comercial no deseada y no autorizada, así como prohibiciones estrictas contra la publicación y difusión de material sexualmente explícito creado digitalmente, sin consentimiento. 
• 1 de diciembre: Lanzamiento del Acuerdo de Proyecto de Micro-Presupuesto. 
• 3 de diciembre: Los creadores de contenido de WAMU 88.5 FM, con licencia de la American University en Washington, DC, votan unánimemente para reconocer a SAG-AFTRA como su sindicato.
• 9 de diciembre: El personal de Minnesota Public Radio y 89.3 The Current se sindicalizan bajo SAG-AFTRA.  
• 14 de diciembre: En una sesión especial, la Junta Nacional de SAG-AFTRA aprueba resoluciones destinadas a corregir las tergiversaciones sobre los cambios en el Plan de Salud de SAG-AFTRA. 
  Además, la Junta vota para implementar una nueva regla para miembros que requiera que los miembros cumplan plenamente con las reglas y protocolos de seguridad aprobados por SAG-AFTRA, incluido el acuerdo de Regreso al trabajo y todos los protocolos en el set de rodaje de COVID-19.

2021

• Fran Drescher, elegido presidente de SAG-AFTRA, sucediendo Gabrielle Carteris.
• 3 de enero: Anticipándose a un aumento de casos de COVID después de las vacaciones, SAG-AFTRA, el Comité de Política Conjunta y el Sindicato de Productores de América recomiendan en conjunto pausar la producción en el Sur de California. 
• 7 de enero: SAG-AFTRA publica una declaración sobre el intento de insurrección que tuvo lugar en el Capitolio de los EE. UU. en Washington, DC el 6 de enero. El sindicato denuncia las "campañas de desinformación sostenidas" perpetuadas durante la presidencia de Trump, y el continuo acoso y ataques que los miembros de la transmisión han enfrentado en el campo.
• 20 de enero: La Junta Nacional de SAG-AFTRA votó abrumadoramente para encontrar causa probable de una violación de la Constitución de SAG-AFTRA por parte del miembro Donald J. Trump, y ordenó que el asunto fuera escuchado por el Comité Disciplinario de SAG-AFTRA según lo requerido por SAG-AFTRA. Constitución AFTRA. En la declaración, las violaciones constitucionales incluyeron el papel de Trump en incitar el ataque contra el Capitolio de los Estados Unidos el 6 de enero y en mantener una campaña imprudente de desinformación destinada a desacreditar y, en última instancia, amenazar la seguridad de los periodistas, muchos de los cuales son miembros de SAG-AFTRA. .
• 27 de enero: En un comunicado emitido a los medios, SAG-AFTRA denuncia las prácticas de contratación de la estación KYW-TV de CBS Filadelfia. La conducta de la gerencia nacional de CBS, que apareció por primera vez en un artículo de LA Times, señaló específicamente los comentarios realizados a través de correos electrónicos internos hacia los empleados de la estación, incluidos los miembros de SAG-AFTRA. 
• 29 de enero: SAG-AFTRA, el Comité de Política Conjunta y el Gremio de Productores de América acuerdan levantar la recomendación de pausar la producción en el sur de California a partir del 1 de febrero de 2021. Las partes sostienen que las producciones de cine y televisión deben cumplir con la industria: emitió protocolos de seguridad COVID.
• 4 de febrero: Los nominados para la 27.ª edición de los Premios anuales del Sindicato de Actores de la Pantalla se anuncian en un evento exclusivo de Instagram Live. 
• 6 de febrero: Tras la renuncia de Donald J. Trump al sindicato, la Junta Nacional de SAG-AFTRA aprueba una resolución que, de forma preventiva, le impide volver a unirse al sindicato en el futuro. La resolución cita las mismas preocupaciones que provocaron los cargos disciplinarios iniciales, en particular, “su antagonismo con los periodistas miembros del sindicato y su desprecio por los valores y la integridad del sindicato”.
• Además, John McGuire, el miembro del personal con más años de servicio de SAG-AFTRA, recibe el Premio del Presidente de SAG-AFTRA. El premio celebra a alguien que ha brindado un servicio meritorio, dedicación y compromiso con los miembros de SAG-AFTRA y el movimiento laboral estadounidense. McGuire es el tercer destinatario de este honor y el primer miembro del personal en recibirlo. 
• 12 de febrero: SAG-AFTRA y la Fundación SAG-AFTRA anuncian el establecimiento del Fondo de Becas John T. McGuire. La beca es para proporcionar una subvención anual de $5,000 para promover oportunidades educativas para personas comprometidas con las causas a las que McGuire ha dedicado su vida profesional, incluido el trato justo y equitativo de los trabajadores, la diversidad, la equidad y la inclusión, y la solidaridad de los trabajadores a nivel nacional e internacional. 
• 19 de febrero: SAG-AFTRA organiza la 3ra Cumbre Anual Laboral y Tecnológica en asociación con AFL-CIO.  
• 2 de marzo: SAG-AFTRA condena el aumento de incidentes relacionados con el racismo, la violencia y el acoso contra los asiático-estadounidenses de las islas del Pacífico, incluidos los incidentes recientes que involucran a sus propios miembros.  
• 3 de marzo: A través de una serie de anuncios de servicio público en video, los miembros de SAG-AFTRA hacen un llamado a los miembros y a los estadounidenses para que se vacunen contra el COVID-19 cuando la vacuna esté disponible para ellos. 
• 19 de marzo: SAG-AFTRA anuncia su respaldo a la Ley de Artistas Libres de Restricciones de la Industria, o Ley CA FAIR (AB 1385). Presentada por la asambleísta del estado de California, Lorena González, demócrata de San Diego, esta legislación limitaría los contratos que impiden que los artistas acepten otros trabajos por períodos de tiempo excesivos. 
• 21 de marzo: SAG-AFTRA, la Coalición de Artistas Musicales (MAC) y varios otros sindicatos basados ​​en la música instan a la Legislatura de California a aprobar la Ley CA FAIR, señalando que la aprobación del proyecto de ley modernizará la Estatua de los Siete Años, una faceta del Labor Código diseñado para proteger a todos los californianos de la prohibición de contratos de trabajo a largo plazo que duren más de siete años, y abordar la "explosión de la transmisión de música y televisión" para proteger mejor a los trabajadores. 
• 1 de abril: SAG-AFTRA anuncia un acuerdo alcanzado entre el sindicato y The Walking Dead. A finales de 2020, el sindicato presentó un Escrito de Demanda y Demanda de Arbitraje contra la franquicia por reutilización de fotografía o banda sonora de la serie del programa The Talking Dead. 
• 2 de abril: SAG-AFTRA anuncia que el locutor y miembro de la Junta Nacional Joe Krebs recibirá el Premio del Presidente. Krebs es el cuarto destinatario del honor y anteriormente recibió el premio George Heller Memorial de SAG-AFTRA. Krebs murió cuatro días después, el 6 de abril. 
• 4 de abril: La 27.ª entrega anual de los Premios del Sindicato de Actores de la Pantalla transmite una transmisión especial pregrabada sin audiencia en vivo debido a la pandemia de COVID. 
• 12 de abril: La semana Stop the Hate de SAG-AFTRA comienza con una serie de eventos virtuales. 
  La presidenta de SAG-AFTRA, Gabrielle Carteris, junto con la presidenta de la Actors' Equity Association, Kate Shindle, y el presidente y director ejecutivo del Local 802 de la Federación Estadounidense de Músicos, Adam Krauthamer, publican una declaración conjunta sobre el acoso sexual en el lugar de trabajo: “Todo acoso no solo es perjudicial para la salud y el bienestar de los trabajadores, sino también una grave amenaza para el buen funcionamiento de una empresa. … Nos comprometemos a trabajar juntos, y con otros aliados, para responsabilizar a quienes violen las normas humanas y legales de conducta justa, respetuosa y digna en el lugar de trabajo”. 
• 17 de abril: La Junta Nacional de SAG-AFTRA se reúne y aprueba un Plan de Acción de Diversidad que incluye disposiciones que fomentan el uso de un lenguaje inclusivo; establecer comités de diversidad que sirvan a las comunidades latinas y del Medio Oriente y África del Norte (MENA); brindar capacitación sobre sesgos implícitos para las juntas nacionales y locales; dirigir la creación y distribución de una guía de prácticas inclusivas para periodistas de radio y televisión; y fortalecer las alianzas con organizaciones aliadas que realizan investigaciones sobre diversidad e inclusión.
• 20 de abril: El sitio web de SAG-AFTRA no está disponible en español.  
• 29 de abril: SAG-AFTRA anuncia dos importantes iniciativas para abordar el acoso sexual en el lugar de trabajo: la primera acreditación en toda la industria para programas de capacitación y registro de coordinadores de intimidad, y SAG-AFTRA Safe Place, una nueva plataforma de informes disponible a través de la aplicación móvil para miembros de SAG-AFTRA.
• 5 de mayo: la presidenta de SAG-AFTRA, Gabrielle Carteris, se une a la Junta de Síndicos del Centro de Solidaridad de AFL-CIO. El Centro de Solidaridad es la organización internacional de derechos de los trabajadores más grande con sede en los EE. en el trabajo y en su comunidad.
• 7 de mayo: La presidenta de SAG-AFTRA, Gabrielle Carteris, es elegida para servir como presidenta de la Federación Internacional de Actores (FIA). 
• 24 de mayo: SAG-AFTRA presenta un cargo por práctica laboral injusta ante la Junta Nacional de Relaciones Laborales contra New York Public Radio, propietario de WNYC, Gothamist y otras propiedades de los medios, en respuesta a una campaña coordinada y agresiva para socavar la actividad sindical y protegida y concertada .
• 26 de mayo: La Junta Nacional de SAG-AFTRA nombra a Duncan Crabtree-Ireland como Director Ejecutivo Nacional y Negociador Jefe, a partir del 21 de junio. Sucede a David P. White, quien ocupó el cargo durante 12 años. Crabtree-Ireland se había desempeñado como asesor legal del sindicato desde 2006 y como director de operaciones desde 2014. 
• 4 de junio: SAG-AFTRA presenta una demanda en el tribunal de distrito de Manhattan para obligar a New York Public Radio/WNYC a cumplir con las disposiciones de arbitraje del acuerdo de negociación colectiva. Hasta la fecha, SAG-AFTRA ha presentado una práctica laboral injusta con cinco denuncias de violaciones de la ley laboral, incluido un cargo contra NYPR por despedir a un delegado sindical por actividad sindical.
• 21 de junio: Duncan Crabtree-Ireland asume el cargo de Director Ejecutivo Nacional y Negociador Jefe de SAG-AFTRA. 
• 24 de junio: Como parte de la coalición musicFIRST, SAG-AFTRA anuncia su apoyo a la American Music Fairness Act. Si se aprueba, el proyecto de ley bipartidista requerirá que las emisoras corporativas compensen de manera justa a los artistas, cantantes y músicos cuando sus canciones grabadas se reproduzcan en la radio AM/FM.
• Además, la Junta Nacional de SAG-AFTRA se reúne para aprobar un conjunto de pautas que los estudios deben cumplir si desean que las vacunas COVID-19 sean obligatorias para el elenco y el equipo en los sets de producción.
• 28 de julio: SAG-AFTRA elogia la reintroducción de la Ley de paridad fiscal de los artistas intérpretes o ejecutantes. PATPA permite la modernización del crédito fiscal para artistas intérpretes calificados (QPA) para garantizar que los profesionales creativos no sean penalizados injustamente por una disposición obsoleta en el código fiscal. La legislación fue propuesta con liderazgo bipartidista en la Cámara de Representantes de EE. UU. por los representantes Judy Chu, D-Calif., y Vern Buchanan, R-Fla.
• 3 de agosto: los creadores de contenido de New Hampshire Public Radio votan para unirse a SAG-AFTRA, luego de un acuerdo con el sindicato para una verificación de verificación de tarjeta. La nueva unidad de negociación de 31 miembros de creadores de contenido incluye productores, anfitriones, editores y reporteros.
• 5 de agosto: SAG-AFTRA honra el fallecimiento del expresidente de la AFL-CIO, Richard Trumka. 
• 9 de agosto: La presidenta de SAG-AFTRA, Gabrielle Carteris, publica una declaración en la que denuncia el uso de "vergüenza de género y acoso" por parte de Disney en su disputa contra la integrante Scarlett Johansson. En él, Carteris destaca el trabajo continuo de SAG-AFTRA para defender a los miembros contra los prejuicios.
• 30 de agosto: SAG-AFTRA lamenta el fallecimiento del ex presidente de SAG, Ed Asner. 
• 2 de septiembre: La actriz de SAG-AFTRA, miembro de la Junta Nacional y activista Michelle Hurd recibe el Premio del Presidente. 
• Concluyen las elecciones de SAG-AFTRA y Fran Drescher es elegida como presidenta del sindicato; Joely Fisher es elegido Secretario-Tesorero. Sus mandatos de dos años comienzan de inmediato.
• 14 de septiembre: Los miembros de SAG-AFTRA en WHYY-FM en Filadelfia aprueban abrumadoramente su primer contrato sindical. Entre los detalles de su contrato se encuentra un salario mínimo, lo que da como resultado que más de la mitad de la unidad reciba un aumento salarial garantizado a partir del 1 de octubre.
• 27 de septiembre: SAG-AFTRA, junto con Writers Guild of America East, Directors Guild of America e International Brotherhood of Teamsters, publican una declaración en solidaridad con los trabajadores de IATSE que negocian un nuevo contrato. 
• 30 de septiembre: El Acuerdo de Regreso al Trabajo se extiende hasta el 31 de octubre. 
• 1 de octubre: En una presentación ante la Comisión Federal de Comercio, SAG-AFTRA, Music Artists Coalition y Black Music Action Coalition exigen que los empleadores detengan las prácticas contractuales dañinas. La declaración afirma que ciertos términos de contrato y empleo impuestos por las compañías discográficas, los empleadores del entretenimiento y los medios de comunicación perjudican la competencia justa y restringen el desarrollo de las carreras de los trabajadores. 
  Además, SAG-AFTRA anuncia un acuerdo con NPR para un contrato sucesor. El nuevo acuerdo cubre a 521 miembros del personal e incluye aumentos salariales del 2.5% cada año hasta 2025, proporciona 20 semanas de licencia parental remunerada e incluye una serie de importantes compromisos de diversidad, equidad e inclusión. 
• 5 de octubre: El presidente de SAG-AFTRA, Fran Drescher, y el director ejecutivo nacional, Duncan Crabtree-Ireland, publican una declaración en solidaridad con los miembros de IATSE. IATSE anuncia el 16 de octubre que llegó a un acuerdo tentativo con la AMPTP, evitando una huelga. 
• 6 de octubre: SAG-AFTRA llega a un acuerdo tentativo con la empresa de medios Telemundo que amplía los derechos regalías, prevé aumentos a escala y mejores horas extra y períodos de descanso, e incorpora disposiciones que protegen a los miembros del acoso sexual y la conducta abusiva en el lugar de trabajo.
• 16 de octubre: La Convención Nacional SAG-AFTRA 2021, "Virtual/Vital/Visionario", comienza y se lleva a cabo virtualmente debido a la pandemia de COVID. El miembro de SAG-AFTRA, Ben Whitehair, es elegido vicepresidente ejecutivo. Otros vicepresidentes electos incluyen a Michelle Hurd, vicepresidenta de Los Ángeles; Ezra Knight, Vicepresidente, Nueva York; Michele Proude, Vicepresidenta, Locales Medianos; Suzanne Burkhead, vicepresidenta, Small Locals; William Charlton, Vicepresidente, Actores/Artistas; Bob Butler, Vicepresidente, Locutores; y Janice Pendarvis, Vicepresidenta, Artistas/Cantantes. 
  Además, se anuncian los ganadores del premio en memoria de George Heller: el vicepresidente de SAG-AFTRA, actor e intérpretes William Charlton; Bill Mootos, miembro de la Junta Nacional de SAG-AFTRA; la directora financiera de SAG-AFTRA, Arianna Ozzanto; y Pamela Greenwalt, directora de comunicaciones y marketing de SAG-AFTRA. 
• 17 de octubre: Continúa el segundo día de la Convención Nacional SAG-AFTRA 2021. SAG-AFTRA anuncia a los ganadores del premio American Scene a través de una transmisión en vivo. Capitol Records Nashville recibió el premio Music & Sound Recordings Award por Black Like Me de Mickey Guyton (2021); 20/20 por ABC News y The Courier Journal en Louisville, Kentucky, recibió el premio Belva Davis News & Broadcast por Say Her Name: Breonna Taylor (2020); y Warner Bros. Pictures recibieron el Premio al Entretenimiento por Judas and the Black Messiah (2021). 
• 21 de octubre: SAG-AFTRA condena los comentarios racistas y xenófobos realizados por el comentarista de YouTube Steven Crowder contra la reportera de televisión local de San Francisco-Norte de California Betty Yu.
  El presidente de SAG-AFTRA, Fran Drescher, y el director ejecutivo nacional, Duncan Crabtree-Ireland, publican una declaración conjunta sobre un incidente fatal en el set de Rust. Los líderes sindicales y los miembros asisten a una vigilia con velas el 24 de octubre para la directora de fotografía Halyna Hutchins.
• 1 de noviembre: El presidente de SAG-AFTRA, Fran Drescher, respalda el proyecto de ley Build Back Better. El proyecto de ley, respaldado por el presidente de EE. UU., Joe Biden, incluye casi $2 billones en impuestos y gastos que Biden cree que ayudarán a reconstruir la economía después de la crisis de COVID-19. 
• 18 de noviembre: SAG-AFTRA anuncia a Dame Helen Mirren como la ganadora número 57 del SAG Life Achievement. 
• 4 de diciembre: La Junta Nacional de SAG-AFTRA se reunió por videoconferencia plenaria y aprobó una resolución para establecer un comité permanente nacional dedicado a la prevención del acoso sexual, reemplazando al Grupo de Trabajo de Prevención del Acoso Sexual existente. La vicepresidenta nacional de SAG-AFTRA, Los Ángeles, Michelle Hurd, fue nombrada presidenta nacional del comité.
• 10 de diciembre: SAG-AFTRA publica una declaración sobre la decisión de la Corte Suprema de EE. UU. de permitir la inconcebible SB 8 de Texas. En la declaración, SAG-AFTRA destaca su compromiso de “proteger y apoyar los derechos de los miembros que trabajan en estados donde las protecciones de seguridad adecuadas y no se puede asegurar el acceso a los servicios de salud”.
• 21 de diciembre: SAG-AFTRA y la Actors' Equity Association anuncian una extensión de su acuerdo de 2020 que aborda la cobertura de teatro en vivo que se graba o transmite para su exhibición a una audiencia remota.

2022

• Fran Drescher continúa como presidente de SAG-AFTRA.
• 25 de enero: El Acuerdo de Regreso al Trabajo COVID-19 entre la AMPTP y SAG-AFTRA, DGA, IATSE y Teamsters and Basic Crafts se extiende hasta el 13 de febrero de 2022. 
• 2 de febrero: Gloria Estefan, miembro de SAG-AFTRA y artista discográfica ganadora del premio Grammy, testifica ante el Comité Judicial de la Cámara en apoyo de la Ley bipartidista de Equidad Musical Estadounidense. SAG-AFTRA es uno de los principales patrocinadores del acto. 
• 3 de febrero: SAG-AFTRA y Hip Hop Alliance, un afiliado de United Coalition for Humanity, anuncian su asociación para "construir un futuro mejor para los artistas de hip-hop y toda la industria de la música" a través de esfuerzos educativos colaborativos y acciones legislativas colectivas. .
• 5 de febrero: La Junta Nacional de SAG-AFTRA se reúne en un plenario programado por videoconferencia de un día y aprueba el Paquete de Propuestas de Negociaciones Comerciales de 2022. 
• 16 de febrero: Comienza la negociación de los Contratos Comerciales 2022 en Nueva York.
• Asimismo, SAG-AFTRA, la DGA, IATSE y Teamsters and Basic Crafts, y Alliance of Motion Picture and Television Producers acuerdan prorrogar el Acuerdo de Regreso al Trabajo hasta el 30 de abril de 2022.
• 18 de febrero: SAG-AFTRA, Music Artists Coalition, California Labor Federation y Black Music Action Coalition agradecen al asambleísta Ash Kalra por defender la Ley CA FAIR de 2022. El proyecto de ley, presentado por Kalra, aclara la capacidad de los trabajadores de California para trabajar en múltiples trabajos y limita la capacidad de los estudios de producción y las discográficas para mantener a los artistas fuera del mercado de manera unilateral.
• 25 de febrero: SAG-AFTRA y New York Public Radio llegan a un acuerdo global. El acuerdo retira oficialmente las quejas emitidas ante la Junta Nacional de Relaciones Laborales y es aclamado como "una base para fortalecer la relación [de las partes] en el futuro". 
• 26 de febrero: SAG-AFTRA apoya a la nación de Ucrania y al Sindicato de Trabajadores Culturales de Ucrania. En un comunicado, el sindicato dice: “Insistimos en que todas las naciones reconozcan y respeten la libertad de prensa y se aseguren de que nuestros miembros y periodistas de todas las naciones que trabajan en la zona de guerra estén a salvo de daños”.
• 27 de febrero: Los 28th SAG Awards® se transmiten en vivo. La miembro de SAG-AFTRA, Dame Helen Mirren, recibe el 57.º premio SAG Life Achievement Award. 
• 4 de marzo: El sindicato anuncia siete programas internacionales de capacitación para coordinadores de intimidad recientemente acreditados que ayudarán a expandir de manera segura el grupo de coordinadores de intimidad calificados para implementar los primeros estándares de capacitación en toda la industria para ingresar a la profesión.
• 8 de marzo: Fast Company nombra a SAG-AFTRA como el número 7 en su lista de las 10 empresas de cine y televisión más innovadoras. Este honor convierte a SAG-AFTRA en el primer sindicato en ser incluido en la publicación anual World's Most Innovative Companies.
• 15 de marzo: El presidente de SAG-AFTRA, Fran Drescher, elogia la promulgación de la Ley de Reautorización de la Violencia contra las Mujeres por parte del presidente de los EE. UU., Joe Biden, y "avanzar hacia un Estados Unidos más favorable a las mujeres".
• 18 de marzo: SAG-AFTRA aplaude la aprobación de HR 2116, conocida como la Ley de creación de un mundo abierto y respetuoso para el cabello natural, o CROWN, en la Cámara de Representantes de EE. UU. y agradece a la representante Bonnie Watson Coleman, DN.J., por su liderazgo en la legislación.
• 25 de abril: El presidente de SAG-AFTRA, Fran Drescher, pronuncia un discurso de apertura en el almuerzo del National Press Club sobre la intersección entre trabajo, sustentabilidad y salud. 
• 30 de abril: el presidente de SAG-AFTRA, Fran Drescher, presiona a los legisladores por la Ley de Equidad Musical Estadounidense y participa en los Grammys on the Hill.
• 5 de mayo: los miembros de SAG-AFTRA votan sobre un nuevo contrato de comerciales con categorías para plataformas de transmisión y $120 millones en nuevas ganancias, reglas de autograbación, equidad en el cabello y el maquillaje para diversos artistas y un aumento del 10 % en las tarifas de las sesiones de escala.
• 29 de junio: Después de meses de cabildeo por parte de los miembros de SAG-AFTRA, la Ley LAW (Let Artists Work) pasó la votación del Comité Judicial de la Cámara de Representantes de California. Aunque finalmente se retiró la legislación, SAG-AFTRA logró la victoria para sus miembros al llegar a un acuerdo con AMPTP que modificó los términos de exclusividad para los artistas.
• 20 de julio: la representante de EE. UU. Judy Chu entrega a la presidenta de SAG-AFTRA, Fran Drescher, un Certificado de Reconocimiento del Congreso por su trabajo en DC ayudando a aprobar la Ley de Paridad de Impuestos para Artistas Escénicas.
• 20 de agosto: La Junta Nacional de SAG-AFTRA aprueba un nuevo acuerdo en términos de exclusividad con AMPTP. 
• 31 de agosto: Los miembros votan abrumadoramente para aprobar el Acuerdo de Netflix de 2022, que ofrece ganancias significativas para los habituales de la serie, los actores secundarios, los coordinadores de dobles y los actores de doblaje.
• 22 de septiembre: los senadores Padilla y Blackburn presentan la Ley de Equidad en la Música Estadounidense al Senado de los Estados Unidos. La legislación está avalada por SAG-AFTRA.
• 6 de diciembre: SAG-AFTRA, en asociación con AFL-CIO, comienza a ofrecer planes de beneficios SAG-AFTRA para todos los miembros elegibles para Medicare y sus cónyuges/parejas elegibles para Medicare.
• 21 de diciembre: SAG-AFTRA condena el arresto por parte del gobierno iraní de uno de los artistas más destacados del país y miembro respetado de la comunidad internacional de actores, Taraneh Alidoosti. 

2023

• 6 de enero: SAG-AFTRA reúne a líderes de todo el movimiento laboral, el sector del entretenimiento y el espacio tecnológico para la quinta Cumbre de Innovación y Tecnología Laboral.
• 17 de enero: Se revela a Sally Field como la ganadora del 58.º premio SAG Lifetime Achievement Award.
• 20 de enero: El vicepresidente ejecutivo de SAG-AFTRA, Ben Whitehair, y el director ejecutivo nacional, Duncan Crabtree-Ireland, asisten a la (In)Famous Chili Party en Sundance, presentada por SAG-AFTRA. Whitehair habla con la comunidad de cineastas independientes sobre la importancia de contar las historias de las películas independientes.
• 26 de febrero: La 29.ª edición de los SAG Awards® se transmite en vivo en el canal de YouTube de Netflix y en los canales de las redes sociales. Sally Field, miembro de SAG-AFTRA, recibe el 58.º premio SAG Life Achievement Award. 
• 15 de marzo: Presentado por SAG-AFTRA, Def Jam Recordings y VIBE unen fuerzas en Austin para una presentación oficial de SXSW que celebra el hip-hop a los 50.
• 17 de marzo: SAG-AFTRA publica una declaración que respalda los principios básicos de Human Artistry Campaign para las aplicaciones de inteligencia artificial en apoyo de la creatividad y los logros humanos, y reafirma su posición sobre las simulaciones digitales de voz, semejanza y desempeño. 
• 23 de marzo: SAG-AFTRA alienta a los miembros a apoyar AB 419, un proyecto de ley importante en la Legislatura de California que requeriría que los jueces reciban capacitación sobre agresión sexual centrada en sobrevivientes. El objetivo es garantizar que el sistema judicial no vuelva a traumatizar a las sobrevivientes de violación. 
• 30 de marzo: SAG-AFTRA y otros sindicatos de entretenimiento y medios anuncian la expiración del Acuerdo de Seguridad COVID-19 y sus protocolos relacionados, a partir del 11 de mayo de 2023.
• 11 de abril: SAG-AFTRA cierra un trato para la compra de un edificio de oficinas comerciales y un lote baldío cercano en North Hollywood para que sea la ubicación de la futura sede del sindicato.
• 13 de abril: SAG-AFTRA y Alliance of Motion Picture and Television Producers acuerdan comenzar las negociaciones formales del contrato el 7 de junio de 2023.
• 19 de abril: SAG-AFTRA aplaude la reintroducción de la Ley de Paridad Fiscal de Artistas Escénicas (PATPA) en la Cámara de Representantes de EE. UU. La legislación se presenta con el apoyo bipartidista de los representantes Vern Buchanan, R-Fla., y Judy Chu, D-Calif.
• 22 de abril: La Junta Nacional de SAG-AFTRA se reúne en un plenario por videoconferencia programado de un día. La Junta Nacional vota por unanimidad para apoyar a la WGA en sus negociaciones con la AMPTP.
• 27 de abril: El Comité Ejecutivo de SAG-AFTRA vota para aprobar una extensión final del alivio de cuotas por COVID-19. Esto permite a los miembros pagar sus cuotas de mayo de 2023 en dos cuotas.
• 27 de abril: SAG-AFTRA acuerda poner fin a los Acuerdos de protocolo de prueba y seguridad de producción de COVID-19 para los contratos comerciales y corporativos/educativos y no de transmisión. Los protocolos finalizan el 11 de mayo de 2023, coincidiendo con la fecha que el gobierno federal ha identificado para el vencimiento de la emergencia de salud pública por coronavirus. 
• 30 de abril: el presidente de SAG-AFTRA, Fran Drescher, y el director ejecutivo nacional, Duncan Crabtree-Ireland, envían orientación a los miembros antes de la huelga anticipada de WGA.
• 2 de mayo: Comienza una huelga de WGAW y WGAE contra todas las empresas signatarias del 2020 Writers' MBA. SAG-AFTRA anuncia su apoyo al Writers Guild of America en su lucha por lograr un contrato justo y equitativo, y los miembros de SAG-AFTRA se unen a ellos en los piquetes.
• 3 de mayo: En reconocimiento del Día Mundial de la Libertad de Prensa, SAG-AFTRA pide a Rusia que libere al reportero del WSJ Evan Gershkovich.
• 3 de mayo: El director ejecutivo nacional de SAG-AFTRA, Duncan Crabtree-Ireland, se dirige a una sala repleta de miembros de WGA y otros líderes sindicales en el Shrine Auditorium de Los Ángeles. 
• 5 de mayo: el presidente de SAG-AFTRA, Fran Drescher, publica una declaración en apoyo de la Ley de prevención de falsificaciones profundas de imágenes íntimas, escrita por el representante de EE. UU. Joe Morelle, que protegería contra la difusión de fotos y videos manipulados digitalmente y generados por IA que dañan desproporcionadamente mujer.

• 7 de mayo: Los MTV Movie and Television Awards no se llevan a cabo en vivo debido a la huelga de la WGA.
• 17 de mayo: La Junta Nacional de SAG-AFTRA vota por unanimidad para enviar un voto de autorización de huelga a los miembros antes de las negociaciones televisivas y teatrales, que comenzarán el 7 de junio.
• 26 de mayo: Dando inicio a lo que se conocería como el “Verano de huelga caliente”, el director ejecutivo nacional y negociador jefe de SAG-AFTRA, Duncan Crabtree-Ireland, habla en el mitin y fiesta de baile Unions Strike Back en el centro de Los Ángeles.
• 31 de mayo al 5 de junio: Los voluntarios de SAG-AFTRA participan en operaciones bancarias telefónicas para comunicarse con sus compañeros sobre la votación de autorización de huelga, realizando casi 34,000 llamadas.
• 5 de junio: Finaliza la votación para la autorización de huelga de SAG-AFTRA, con el 97.9% de los miembros votantes apoyando el referéndum sobre autorización de huelga.
• 7 de junio: SAG-AFTRA inicia negociaciones con la AMPTP.
• 30 de junio: El Comité de Negociación de SAG-AFTRA envía una carta a los miembros informándoles que han acordado extender las negociaciones con la AMPTP hasta el 12 de julio. 12 de julio: En el 90 aniversario de la incorporación del Screen Actors Guild, y después de más de cuatro semanas de Al negociar con la AMPTP, los contratos de televisión/teatro/transmisión de SAG-AFTRA expiran sin un acuerdo sucesor.
• 13 de julio: La Junta Nacional de SAG-AFTRA se reúne y vota para emitir una orden de huelga, iniciando la primera huelga de televisión y teatro desde 1980, y la primera vez que SAG-AFTRA y WGA están en huelga juntos desde 1960. 14 de julio: huelga de SAG-AFTRA contra la AMPTP entra en vigor a las 12:01 a.m. PT, convirtiéndose en la huelga más grande en los Estados Unidos desde la huelga de los trabajadores de UPS de 1997.
• 25 de julio: SAG-AFTRA organiza el mitin Rock the City for a Fair Contract, repleto de estrellas, en Times Square.
• 4 de agosto: AMPTP y WGA se reúnen en lo que se supone que es una barra lateral confidencial, pero cuando los estudios filtran información a los comerciantes, la WGA emite una declaración detallada.
• 9 de agosto: La WGA cumple 100 días de huelga.
• 11 de agosto: La WGA y la AMPTP reanudan las negociaciones.
• 1 de septiembre: La Junta Nacional de SAG-AFTRA vota para enviar la autorización de huelga del Acuerdo de Medios Interactivos (videojuegos) a los miembros.
• 8 de septiembre: Fran Drescher reelegido presidente de SAG-AFTRA y Joely Fisher reelegido secretario-tesorero de SAG-AFTRA.
• 24 de septiembre: La WGA y la AMPTP llegan a un acuerdo tentativo.
• 25 de septiembre: el 98.32% de los miembros votantes de SAG-AFTRA votan para autorizar una huelga en el Acuerdo de Medios Interactivos.
• 27 de septiembre: la huelga de la WGA finaliza a las 12:01 a. m. PT.
• 2 de octubre: SAG-AFTRA y AMPTP reanudan las negociaciones.
• 11 de octubre: La AMPTP abandona la mesa de negociaciones.
• 21 de octubre: Comienza la Convención Nacional 2023 de SAG-AFTRA.
• 22 de octubre: La Convención Nacional de 2023 de SAG-AFTRA entra en receso temprano cuando la AMPTP solicita reanudar las negociaciones. Linda Powell, primera vicepresidenta local de Nueva York, fue elegida vicepresidenta ejecutiva. Otros vicepresidentes electos incluyen: Jodi Long, vicepresidenta nacional, Los Ángeles; Ezra Knight, vicepresidente nacional, Nueva York; Michelle Proude, vicepresidenta nacional, empresas locales medianas; Suzanne Burkhead, vicepresidenta nacional, pequeños locales; Shari Belafonte, Vicepresidenta Nacional, Actores/Artistas; Bob Butler, vicepresidente nacional de locutores; Janice Pendarvis, vicepresidenta nacional, artistas/cantantes de grabación.
• 24 de octubre: SAG-AFTRA y AMPTP reanudan las negociaciones.
• 8 de noviembre: El Comité de Negociación de Televisión y Teatro vota por unanimidad para aprobar el acuerdo provisional con la AMPTP.
• 9 de noviembre: La huelga de cine y televisión finaliza a las 12:01 a. m. PT.
• 13 de noviembre: SAG-AFTRA celebra una reunión informativa nacional sobre el acuerdo tentativo de contratos de televisión y teatro, dando inicio a una serie de reuniones públicas celebradas a nivel nacional y local en todo el país, incluidos Los Ángeles, Nueva York, Chicago, Atlanta, Dallas y Nuevo Mexico.
• 14 de noviembre: Los miembros de SAG-AFTRA comienzan a votar sobre la ratificación de los contratos de cine y televisión de 2023.
• 29 de noviembre: El director ejecutivo nacional y negociador jefe de SAG-AFTRA, Duncan Crabtree-Ireland, habla ante miembros del Senado de los Estados Unidos en el A.I. Insight Forum, organizado por el líder de la mayoría del Senado, Chuck Schumer. Sus comentarios se centran en el impacto de la A.I. en los medios de vida de los creativos.
• 5 de diciembre: Los miembros de SAG-AFTRA ratifican los contratos de cine y televisión de 2023 con un 78% de aprobación y una participación del 38.15%.
• 14 de diciembre: Barbra Streisand es anunciada como ganadora del Premio SAG Life Achievement Award 2023.

2024

• 1 de enero: Fran Drescher continúa como presidente de SAG-AFTRA.
• 9 al 10 de enero: Cofundada por SAG-AFTRA, AFL-CIO y AFL-CIO Tech Institute, la quinta Cumbre Anual de Innovación y Tecnología Laboral se lleva a cabo en Las Vegas.
• 24 de febrero: 30ª Entrega Anual de los Premios SAG, transmitida por primera vez en Netflix.