ALERTA DE ACCIÓN: Audiencias públicas sobre múltiples proyectos de ley contra los trabajadores, mañana sábado 11 de marzo

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Defienda sus derechos y los derechos de otros nuevos mexicanos trabajadores. 

Varias new Los llamados proyectos de ley de "derecho al trabajo" se presentarán mañana en el Senado estatal. Le recomendamos encarecidamente que se una a sus hermanos y hermanas sindicales de Nuevo México en Roundhouse para que nuestros legisladores sepan que el "Derecho al trabajo" es incorrecto para Nuevo México. Trae a tu familia y amigos.

Estas medidas llamadas "derecho al trabajo" atacan los derechos de los trabajadores a organizarse para obtener mejores salarios, beneficios de salud, seguridad de jubilación y condiciones de trabajo más seguras. Estas leyes son injustas, innecesarias y perjudican a la clase media.

Qué: Audiencias sobre los proyectos de ley 482 y 483 del Senado (Ley de preferencias de los empleados)

Cuándo: 1:30 pm, sábado 11 de marzo

Dónde: El Capitolio del Estado de NM (Roundhouse) - Habitación exacta TBD
490 Old Santa Fe Trail (Esquina del Paseo de Peralta y Old Santa Fe Trail)
Santa Fe, NM 87501
(Hay amplio estacionamiento disponible en el lote Roundhouse y el lote PERA al otro lado de la calle).

Los proyectos de ley 482 y 483 del Senado son variaciones ligeramente diferentes de las medidas de "derecho al trabajo" que afectarían la capacidad de las organizaciones laborales para negociar en nombre de los trabajadores de Nuevo México. Estos proyectos de ley restringirían a los sindicatos el cobro de honorarios de "participación equitativa" o de "agencia" de los no miembros para cubrir los costos de la obligación legal del sindicato de representar a esos trabajadores en los procedimientos de negociación colectiva y de quejas. También prohibirían a los empleadores ejercer su derecho a contratar trabajadores certificados y capacitados por el sindicato.

Use su equipo SAG-AFTRA y deje que se escuchen sus voces.

SAG-AFTRA es un sindicato que tiene entre sus miembros un grupo diverso de artistas, locutores y locutores. La aprobación de esta resolución / declaración no debe interpretarse como una declaración de opinión personal de ningún miembro específico del sindicato.