El Comité Directivo de Transmisiones comenzó el 26 de marzo con un par de invitados especiales: el presidente de SAG-AFTRA, Fran Drescher, y el vicepresidente ejecutivo, Ben Whitehair. En la reunión, dirigida por la presidenta Cheri Preston y realizada a través de Zoom, Drescher elogió a los locutores por su trabajo durante la pandemia y por mantener informado al público sobre la guerra en Ucrania.
Luego, Whitehair expresó su gratitud y aprecio por el trabajo que realizan los locutores, así como a los presentes que se han ofrecido como voluntarios para servir en el comité. También elogió el profesionalismo, la integridad y la articulación de los locutores.
Cuando el comité comenzó su trabajo, la seguridad fue un punto importante de discusión. El vicepresidente de locutores, Bob Butler, habló sobre los tipos de protecciones que ayudarían a mantener seguros a los reporteros, como el derecho a rechazar una asignación peligrosa sin temor a represalias por parte de un empleador.
el comité señaló que los periodistas multimedia y los reporteros de radio, que van al campo solos, son particularmente vulnerables. En particular, uno de los peligros de las tomas en vivo en solitario es que el reportero está enfocado en la cámara mientras realiza la toma y no puede buscar peligros potenciales a su alrededor.
La discusión tuvo lugar en medio de un contexto de creciente violencia y acoso contra los reporteros. Butler tiene su base en el Área de la Bahía de San Francisco, una región que ha visto una cantidad inquietante de ataques contra equipos de noticias en los últimos años.
También continuó la planificación para organizar una cumbre de seguridad nacional, una idea que surgió de las reuniones entre los periodistas y las fuerzas del orden público en el San Francisco-Northern California Local.
Además, el comité discutió los desafíos de regresar a un entorno de oficina después de, durante muchos, dos años trabajando desde casa. Cada estación se acerca de manera diferente al regreso al trabajo en persona, y los miembros tienen diferentes niveles de comodidad acerca de estar cerca de sus colegas y otras personas en el campo.
Los miembros del comité hablaron sobre la falta de comunicación de la gerencia en algunas estaciones, las reglas arbitrarias sobre el uso de herramientas remotas como Zoom y el deseo de garantías de que habrá protecciones para evitar la propagación de COVID, incluso cuando algunos empleadores están actuando como si la pandemia hubiera terminado. También hubo una discusión reflexiva sobre el impacto psicológico de volver al trabajo en persona y el hecho de que la forma en que las personas se relacionan con sus colegas ha cambiado desde el inicio de la pandemia.
Por último, la directora de transmisiones, Mary Cavallaro, dirigió un examen de ciertas disposiciones en los contratos de servicios personales que se inclinan injustamente hacia los empleadores, y lo que el sindicato puede hacer para mitigar esto en la negociación.
El sindicato planea realizar una programación educativa para todos los miembros con respecto a los contratos de servicios personales en los próximos meses.
Este artículo apareció originalmente en SAG-AFTRA revista edición primavera 2022.