La ley Let Artists Work crea más oportunidades económicas

La Deja que los artistas actúen (AB 437) es un proyecto de ley de California que eliminaría las cláusulas contractuales obsoletas e injustas que mantienen a los actores atados a los empleadores y sin poder trabajar durante meses y años seguidos. Los actores a menudo deben perder otras oportunidades de empleo, incluso cuando no hay conflicto con su empleador original, y esto es incompatible con la ley de California para todos los demás trabajadores.

NECESITAMOS su APOYO para que VAYA e instamos a todos los miembros a usar sus voces para ayudar a pasar el Ley de LEY (AB 437).

 

Los actores que trabajan necesitan trabajar, es por eso que SAG-AFTRA está patrocinando una legislación, presentada por el asambleísta Ash Kalra, que pondrá fin a las disposiciones laborales anticuadas y restrictivas que mantienen a los actores en un "limbo profesional". La Ley LAW otorga a los artistas la libertad de trabajar y la libertad de ganarse la vida.

Los actores saben que con el auge del streaming y las plataformas digitales, todo ha cambiado. Las temporadas de series han bajado de un promedio de 24 episodios a un promedio de 12, cayendo
casi un 40 % desde 2009. La cantidad de tiempo de inactividad entre temporadas ha aumentado de 5 meses a 14 meses. Eso es mucho tiempo para estar sin trabajo y tiene graves impactos financieros en los actores y sus familias.

Los productores han trasladado sus modelos de producción y exhibición al siglo XXI y es hora de que permitan que sus empleados se unan a ellos. Desempleo forzoso es poco ético y escandaloso..

 

PUBLIQUE EN SOCIAL: ¡Levante su voz y haga realidad #LAWAct!

Corra la voz en sus redes sociales a sus colegas, amigos y aliados, y no olvide informar a sus representantes electos que los apoyas cuando ellos te apoyan!

¿Necesitas un poco de inspiración para tu publicación? Aquí hay cinco, ¡de muchos! – razones para apoyar AB437 para que podamos #Dejemostrabajar a los artistas:

  • Los actores son trabajadores temporales y deben tener la libertad de elegir en qué proyectos trabajar y cuándo trabajar en ellos.
  • Los actores, como todos los trabajadores, merecen el derecho a trabajar tanto como sea necesario para ganarse la vida. 
  • Obligar a los actores a un "limbo profesional" es una práctica obsoleta que daña a las familias y crea dificultades financieras innecesarias.
  • Los contratos de exclusividad son injustos: los actores son personas, no propiedades.
  • El desempleo forzoso no es ético: se debe permitir que los trabajadores trabajen.

Y aquí hay algunos gráficos que puedes usar con tu publicación:

 

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