Sablan con botones estampados y chaqueta azul oscuro mirando a la cámara con la mano derecha descansando suavemente debajo de la barbilla.

Franklin Sablan ascendido a director ejecutivo

LOS ÁNGELES – SAG-AFTRA se complace en anunciar el ascenso de Franklin Sablan al nuevo cargo de Director Ejecutivo de Equidad e Inclusión a partir del 28 de febrero de 2022. El puesto reporta a la Directora de Gobernanza y Equidad e Inclusión de SAG-AFTRA, Michelle Bennett.

Además, Ellen Huang ha sido ascendida a Directora Nacional, Programación y Compromiso de Equidad e Inclusión, y Grace Allen a Gerente Sénior, Cumplimiento de Políticas de Equidad e Inclusión. Ambos comenzaron sus funciones el 10 de enero.

“Avanzar en la equidad y la inclusión de los miembros de SAG-AFTRA, tanto dentro como fuera de la pantalla, solo puede suceder con un equipo extraordinario de defensores y activistas comprometidos”, dijo el director ejecutivo nacional de SAG-AFTRA, Duncan Crabtree-Ireland. “Estoy muy complacido de confiar el liderazgo de nuestro departamento de Equidad e Inclusión a campeones experimentados y decididos como Franklin Sablan, Ellen Huang y Grace Allen en sus nuevos roles. También agradezco especialmente a Michelle Bennett por continuar construyendo y desarrollando este increíble equipo”.

“Estoy encantado de ser parte de este talentoso equipo y espero continuar nuestro trabajo en colaboración con nuestros comités, la Junta Nacional y los socios y aliados de la industria para crear y ejecutar planes de acción reales que promuevan nuestros objetivos compartidos de seguridad, equidad e inclusión. en el lugar de trabajo”, dijo Michelle Bennett, directora de Gobernanza y Equidad e Inclusión de SAG-AFTRA. “Quiero felicitar a Franklin Sablan por su nuevo cargo y aplaudir a Ellen Huang y Grace Allen por sus muy merecidos ascensos y muchos años de dedicación a las iniciativas DEI de SAG-AFTRA”.

Sablan se unió a SAG-AFTRA en 2019 como Directora Sénior de Cultura y Compromiso de los Empleados y fue ascendida en 2021 a Directora Nacional de Cultura y Compromiso de los Empleados. Tiene más de 20 años de experiencia profesional en recursos humanos en los sectores público y privado, incluida la contratación del gobierno federal, la industria hotelera, la banca y las organizaciones sin fines de lucro. Sablan tiene una maestría en Desarrollo de Recursos Humanos de la Universidad de Villanova y una licenciatura en Administración de Empresas de la Universidad de Guam.

Nativo de Guam, Sablan es el fundador de la Asociación de Estilo de Vida Alternativo de Guam (GALA), una organización sin fines de lucro establecida para fortalecer la calidad de vida de las personas LGBTQ+, sus familias y amigos a través del apoyo, la educación y la defensa, y actualmente se desempeña como asesor de la Junta Directiva. Franklin también está certificado como consejero de reducción de riesgos de VIH/SIDA y tiene una pasión por el trabajo que impacta positivamente a su comunidad.

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