Los fideicomisarios del Plan de Salud SAG-AFTRA acordaron por unanimidad una extensión de un trimestre calendario de la cobertura de salud para ciertos participantes calificados que de otro modo perderían la cobertura el 1 de octubre de 2023. Esta extensión tiene en cuenta las oportunidades laborales que pueden haberse perdido. en mayo y junio de este año debido a la huelga de WGA.
Los participantes calificados deben perder la cobertura basada en ingresos o días el 1 de octubre de 2023 y tener al menos $22,000 en ganancias declaradas (u 85 días alternativos) desde el 1 de julio de 2022 hasta el 30 de junio de 2023. Se aplican estos requisitos reducidos. solo a la continuación de la cobertura activa existente y refleja una reducción que representa menores oportunidades de ingresos durante mayo y junio.
"Esto será un gran alivio para nuestros miembros", dijo el presidente de SAG-AFTRA, Fran Drescher. “Creo que es importante que nunca olvidemos que estamos en una negociación de contrato con la AMPTP y bajo ninguna circunstancia la salud y el bienestar de los miembros y sus familias deben usarse como arma en su contra debido a esta huelga. Hace mucho que la AMPTP debería regresar a la mesa de negociaciones con una nueva perspectiva sobre su relación integral con los miembros de SAG-AFTRA. La pelota está en su tejado para hacer lo correcto en nombre de los artistas y aceptar el inevitable cambio de paradigma con gracia y generosidad”.
El director ejecutivo nacional y negociador jefe de SAG-AFTRA, Duncan Crabtree-Ireland, quien también actúa como fideicomisario, dijo: "Es una pena que los estudios y los transmisores hayan puesto a tantos miembros de SAG-AFTRA en una posición en la que tienen que preocuparse por las necesidades básicas". – como si seguirán cubiertos por su plan de salud. La aprobación de esta extensión por parte de la Junta Directiva para algunos de los afectados por la intransigencia de la AMPTP ayudará a aliviar algo de esa ansiedad. Sin embargo, la solución que todos esperamos es que la AMPTP vuelva a la mesa de negociaciones”.
Los participantes del plan de salud SAG-AFTRA que pierdan la cobertura activa pero no califiquen para la extensión recibirán una oferta COBRA del Plan. La asistencia para el pago de primas de COBRA u otros recursos que pueden ayudar a los miembros a encontrar una cobertura asequible pueden estar disponibles a través de su estado o de una de las fundaciones benéficas de la industria del entretenimiento.
El Plan de Salud SAG-AFTRA se rige independientemente del sindicato.
Sobre SAG-AFTRA
El Sindicato de Actores de Cine-Federación Americana de Artistas de Televisión y Radio (SAG-AFTRA por sus siglas en inglés), representa aproximadamente a 160,000 actores, locutores, periodistas de la radio y televisión, bailarines, disc jockeys, redactores y editores de noticias, presentadores de programas, titiriteros, artistas discográficos, cantantes, dobles de acción, artistas de doblaje y otros profesionales de los medios de comunicación. Los miembros de SAG-AFTRA son los rostros y las voces que entretienen e informan al público estadounidense y del mundo. Con oficinas principales en Los Ángeles y Nueva York, y oficinas locales a través del país, los miembros de SAG-AFTRA trabajan conjuntamente para asegurar las mejores protecciones posibles para los artistas de los medios de comunicación hoy en día y hacia el futuro. Visite a SAG-AFTRA en la red a través de SAGAFTRA.org.