Durante la primavera de 2022, el personal senior de SAG-AFTRA de los departamentos de Noticias y Transmisión y Organización se asoció con UC Berkeley en un curso de participación comunitaria titulado Innovación colaborativa: el futuro del trabajo para las personas y el planeta. El curso se basó en la idea de que los problemas complejos e interseccionales del mundo deben abordarse con colaboraciones innovadoras entre múltiples disciplinas, sectores y comunidades. El enfoque del curso es promover empleos de calidad y justicia climática.
Los estudiantes Aaron Holmgren, Amaya Bishop, Luke Stiles y Megan Yeh, dirigidos por Jasmine Zheng, entrevistaron a miembros de la transmisión SAG-AFTRA, representantes de la gerencia y personal sindical para profundizar en la diversidad, la equidad y la inclusión en los medios de transmisión pública. Contratar y retener empleados diversos que reflejen la comunidad ha sido una prioridad para los miembros de SAG-AFTRA y un tema durante las negociaciones de contratos, ya que los delegados sindicales y los líderes han visto la necesidad de salas de redacción que sean representativas de las comunidades que cubren. Esto se suma a una alta rotación de mujeres y personas de color en las salas de redacción de los medios públicos de todo el país. SAG-AFTRA miró a los estudiantes de UC Berkeley que participaron en este curso para comprender los problemas relacionados con el reclutamiento y la retención de diversos candidatos y empleados en los medios públicos.
El equipo de UC Berkeley exploró las desigualdades de promoción y retención en los medios públicos y cómo la cultura de la sala de redacción, el desarrollo profesional, la tutoría y los programas de defensa impactan las experiencias de los empleados de minorías.
SAG-AFTRA espera continuar trabajando con la facultad y el personal de UC Berkeley para construir una relación con los estudiantes.
Foto: Desde la izquierda, los estudiantes Luke Stiles, Aaron Holmgren, Amaya Bishop y Megan Yeh, con Jasmine Zheng uniéndose a través de un video, en el Laboratorio de Innovación Haas de UC Berkeley el 3 de mayo.
Este artículo apareció originalmente en el SAG-AFTRA número de la revista verano 2022.