CHICAGOFebrero 17, 2017) - SAG-AFTRA celebra la solución de dos cargos de prácticas laborales injustas que presentó ante la Junta Nacional de Relaciones Laborales contra Quincy Media, Inc.
La compañía opera WEEK and HOI News, dos estaciones de televisión en East Peoria, Ill. Los cargos incluyen uno por Quincy que no cumple con una disposición contractual que garantiza a los empleados el derecho a dos días libres consecutivos y prohíbe ilegalmente a los empleados discutir sus salarios, una garantía justo bajo la ley federal. SAG-AFTRA presentó los cargos en nombre de los organismos de radiodifusión miembros y profesionales de los medios en WEEK and HOI News.
El acuerdo requiere que la compañía publique un aviso durante 60 días en la cafetería y en la sala de prensa de WEEK y HOI. Quincy también debe rescindir el lenguaje en los acuerdos de empleo individuales que ilegalmente prohíbe a los empleados discutir sus salarios y dejar de programar a los empleados para tener días libres en lugar de días consecutivos libres.
"Quincy Media, Inc. ha roto constantemente sus promesas a su audiencia y los empleados que ayudan a llevarles sus noticias en East Peoria", dijo Garry Moore, delegado sindical de SAG-AFTRA. "Este acuerdo envía una fuerte reprimenda a la empresa de que no puede continuar con sus prácticas laborales injustas".
El contrato SAG-AFTRA contiene protecciones importantes para los empleados, incluidos periodistas, fotógrafos y productores, que trabajan largas e irregulares horas para investigar y reportar historias. Una de esas protecciones garantizadas por el contrato es el derecho de los empleados a tener dos días libres consecutivos cada semana en lugar de días libres divididos. La revisión de SAG-AFTRA de los acuerdos individuales de los empleados autorizados bajo el contrato del sindicato reveló que esos acuerdos prohibían ilegalmente a los empleados hablar sobre sus salarios en violación de la ley federal.
“SAG-AFTRA continuará luchando por un contrato justo para sus miembros en WEEK y HOI News, y combatirá enérgicamente cualquier violación de sus acuerdos existentes”, dijo Mary Cavallaro, directora de transmisión de SAG-AFTRA. “Este acuerdo muestra que la ley está de nuestro lado. Esperamos que Quincy Media, Inc. vea esto como una oportunidad para seguir adelante con un contrato justo ".
SAG-AFTRA todavía tiene un cargo pendiente contra Quincy pendiente ante la Junta Nacional de Relaciones Laborales. Ese cargo se relaciona con el incumplimiento de la empresa por la escala de salario mínimo en el contrato SAG-AFTRA. Una audiencia sobre este cargo está programada para el 2 de mayo de 2017 en la oficina de Peoria de la NLRB.
Mientras tanto, las negociaciones entre SAG-AFTRA y Quincy se han estancado. Como resultado, los locutores sindicales miembros de WEEK y HOI News han estado trabajando bajo un contrato vencido desde el 31 de marzo de 2016.
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