Aviso de renuncia de la franquicia de agencia SAG de Smith Young Talent Agency, LLC

Querido/a Miembro: 

SAG-AFTRA le escribe para informarle sobre un cambio en el panorama de representación de la agencia que puede preocuparle. SAG-AFTRA se enteró recientemente de que una agencia a la que puede estar afiliado, Smith Young Talent Agency, LLC, se ha unido a la Association of Talent Agents ("ATA"). En resumen, esta agencia ya no tiene franquicia según las regulaciones de agencia de SAG heredadas, pero sigue siendo franquiciada según las regulaciones de agencia de AFTRA heredadas.

¿Qué significa este cambio de estado? Básicamente, los miembros de SAG-AFTRA pueden ser representados por agentes de ATA, como Smith Young Talent Agency, LLC, para trabajos heredados cubiertos por SAG, con el entendimiento de que dichas relaciones de agencia pueden no estar completamente protegidas por las reglas del sindicato. No hay ningún cambio en el estado de esta agencia bajo AFTRA heredado. Smith Young Talent Agency, LLC sigue siendo una franquicia de AFTRA heredada, y los miembros permanecen protegidos en gran medida por las regulaciones de la agencia de AFTRA heredadas para todo el trabajo heredado cubierto por AFTRA y para el trabajo cubierto por SAG-AFTRA que está cubierto por esas regulaciones. 

En caso de que Smith Young Talent Agency, LLC, o cualquier otra agencia, le presente una acuerdo de servicios generales o "GSA" (es decir, un acuerdo de agencia creado por agentes, para agentes, fuera de la jurisdicción / supervisión de SAG-AFTRA) para representar a los artistas intérpretes o ejecutantes para el trabajo cubierto por el sindicato, le sugerimos encarecidamente que se tome el tiempo para familiarizarse con los términos y condiciones de ese documento antes de firma. Esto es necesario para garantizar que sus intereses estén mejor protegidos. Sin embargo, tenga en cuenta que SAG-AFTRA no brinda asistencia legal sobre acuerdos de servicios generales. Si elige ser representado por Smith Young Talent Agency, LLC y potencialmente celebrar dicho contrato, el sindicato recomienda que obtenga los servicios de un asesor legal independiente antes de hacerlo. Este paso puede ser necesario para proteger completamente sus derechos.

Si tiene alguna pregunta adicional sobre el contenido de este aviso, comuníquese con el Departamento de Representantes Profesionales de la Oficina Nacional al (323) 549-6745.